Administración en diferentes civilizaciones

                          ADMINISTRACIÓN  AZTECA

La economía azteca representaba un verdadero sistema co­lectivo de producción agrícola; parte de dichos bienes eran dedicados al consumo interno; parte al pago de tributos que el recaudador hacía llegar a la capital por medio de los chamanes o cargueros para el mantenimiento del culto y del Gobierno, y el excedente económico atendía las necesidades del comercio por medio del trueque.

El aumento de la pro­ducción por medio del trabajo obligatorio, ocasionó la apa­rición de los mercados para realizar el intercambio de pro­ductos; con tales actividades, comerciales, surgió la clase política  o comerciantes que especuló con la riqueza y desqui­ció el sistema de economía colectiva.

ADMINISTRACIÓN INCAICA

En esta forma, van apareciendo los albores de la administración que, con el devenir histórico del hombre se va perfeccionando, hasta ofrecer al administrador de hoy, una teoría organizada y fundamentada en principios, métodos y técnicas que facilitan su labor ejecutiva en el campo de la empresa, cualquiera que sea su naturaleza, bien de índole familiar, educativa, estatal o pri­vada

ADMINISTRACIÓN CHINA

La unidad de acción lograda por el pueblo chino se debió en buena parte a los aportes de grandes filósofos como-. Confucio, Chow,que establecieron las bases para man­tener un gobierno sólido y capaz de engrandecer al pueblo chi­no

Al interpretar las ideas de estos grandes pensadores se en­cuentran enseñanzas que cristalizan en principios administra­tivos

LAS ENSEÑANZAS FUERON

1.    La selección del personal administrativo debe hacerse me­diante el empleo de concursos literarios, que aseguren la ca­pacidad del dirigente público.

2.    Toda acción del gobierno debe estar basada en un diagnóstico de la situación de los fenómenos estatales y de las exigencias del Estado, con el fin de que se conozcan las políticas

fundamentales y se canalicen los intereses del grupo, hacia la satisfacción de las necesidades colectivas, excluyendo el favoritismo y los intereses Personalistas.

La realización de toda actividad debe fundamentarse en principios elemental es de ética profesional, sensibilidad so­cial y espíritu cooperativo

.El administrador debe llevar siempre la consigna de traba­jar con el pueblo y para el pueblo

Relación entre gobernantes y gobernados tenga que ser cada vez más estrecha y sincera, basada en el verdadero diálogo.

Para una buena administración

buena organización, cla­sificación de funciones, relaciones entre el gobierno y sus colaboradores, métodos eficientes de trabajo, estabilidad me­diante la eficiencia. formas diferentes de control, registros de contabilidad, incentivación económica y mantener ocupa­dos a todos los miembros del pueblo

“Toda empresa, cualquiera que sean sus fines, debe gozar de un sistema organizado.”

ADMINISTRACIÓN EN EGIPTO

Este pueblo manifestó su pensamiento administrativo en la literatura y en la arquitectura de sus pirámides que inmortalizaron la obra de los faraones.

La planificación orga­nizada de la construcción, realizaban la  planeación a corto y largo plazo.

el pensamiento egipcio en lo referente .a técnicas de administración, encontramos que el laboreo de las canteras, las formas, de control centralizadas y las reglas normativas re­flejan una organización sistematizada

"Si eres un jefe y manejas los bienes y asuntos de una multi­tud, busca por
tí mismo cada acción benéfica hasta que el asun­to quede libre de injusticias.
La injusticia jamás lleva a la em­presa hasta su término.
Si te formulan una petición, escucha con calma lo que el peti­cionario tenga
que decirte; no le repliques antes de que él haya vaciado su alma o antes
de que te haya dicho, por qué vino... No es necesario que todo lo que haya
pedido le sea concedido, pero, ¿no tranquiliza al corazón un buen oyente?
Debes ser honesto en el tratamiento de los asuntos y recordar los días que
faltan por venir"

La idea que prevaleció en el antiguo Estado egipcio durante la IV, XI y XVIII dinastías fue que debía haber una severa coordinación de los esfuerzos económicos de toda población, a fin de garantizar a cada uno de los miembros de la comunidad, y para ella la misma como un todo, el más alto grado de prosperidad

ADMINISTRACIÓN EN GRECIA

Grecia logró preponderancia en este sistema democrático gra­cias a los valiosos aportes de sus grandes pensadores como: Péneles, Sócrates, Platón y otros, . De sus aportes a la adminis­tración esta Utilización del método científico partiendo de la historia co­mo conocimiento verdadero, con aplicación a la objetividad > administrativa y a la educación.

La producción máxima se alcanza mediante el empleo ade­cuado de métodos uniformes y a tiempos estipulados

División del Trabajo: esta especialización de funciones se hizo más notoria en Grecia. Además, se evita el despilfarro de recursos.

Sócrates decía: tanto la administración pública como la pri­vada emplean los mismos hombres y los mismos principios; de ahí que la única diferencia radica en los objetivos, y el éxito  del empresario

Jenofontere conoció la administración como un arte y des­tacó la habilidad del administrador para manejar hombres de cualquier empresa, sin importar su naturaleza.

                        ADMINISTRACIÓN EN ROMA

Roma presentó a la civilización de Occidente un modelo sistemático de organización institucional con técnicas adecuadas al proceso admi­nistrativo que han servido de base a las nuevas generaciones.

Esta serie de cosas y la existencia de magistrados romanos, con sus áreas de autoridad definidas, funciones específicas, canales de comunicación en todo el engranaje del poder y sistema de se­lección y clasificación del personal, indican la unidad jerárquica característica del imperio